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近日，市質檢所為進一步加強單位干部職工的履職痕跡意識，強化工作紀律，弘揚廉潔奉公精神，組織進行《進一步加強履職痕跡管理的意見》《機關事業單位工作人員不擔當不作為責任追究暫行辦法》《重大行政決策責任追究暫行辦法》學習會議。

會議重點學習了履職痕跡原則與內容，決策責任追究實施的問責追究，責任終身負責制，干部職工要勇于擔當、敢于擔當、嚴肅工作紀律、工作作風。通過會議引導廣大干部職工勇于擔當、干事創業、奮發有為、促進高效履職，有效避免監管執法風險，為以后更好開展工作提供了制度保障。     殷慶泉